Německá minimální mzda znamená obchodní válku v EU
26. března 2015
Německý zákon o minimální mzdě, který se vztahuje i na české zaměstnance, je diskriminační, v rozporu s evropským právem a zásadním způsobem omezuje pohyb na vnitřním trhu osmadvacítky. Uvedli to europoslanci za ODS Evžen Tošenovský a Jan Zahradil, kteří v Bruselu osobně podpořili demonstraci autodopravců, mezi nimiž nechyběl ani ČESMAD Bohemia.
„Podobnými protekcionistickými opatřeními většinou začínají obchodní války. K uzavírání svých trhů se navíc chystají přistoupit i další země, což může způsobit lavinový efekt, jehož důsledky pro EU mohou být katastrofální," komentoval Evžen Tošenovský skutečnost, že od ledna 2015 musejí všichni zaměstnanci cestující na území Německa předem dokládat výši své mzdy, která přitom nesmí klesnout pod 8,50 eur na hodinu. Tato částka přitom dvojnásobně převyšuje českou průměrnou mzdu a je čtyřikrát vyšší než mzda minimální.
„Nemáme nic proti tomu, aby si jednotlivé státy doma určovaly výši minimální mzdy. Je ale naprosto nepřípustné, aby některý z členských států zákonem stanovoval mzdu v ostatních zemích," dodává Evžen Tošenovský.
Podle Jana Zahradila se jedná o nebezpečný precedent, který popírá základní pilíř Evropské unie, tedy svobodu pohybu a vnitřní trh. „Již jsem interpeloval Evropskou komisi a upozornil jsem ji i na rozpor německého zákona s unijními předpisy. Nějaká jednání sice probíhají, ale uvítal bych, kdyby komise konala rychleji, protože stovkám firem zákon o minimální mzdě nepředstavitelně komplikuje podnikání," řekl Jan Zahradil.
Evropská komise zatím zkoumá podklady, které dostala z Berlína. Německým zákonem o minimální mzdě se ve středu večer zabýval i Evropský parlament, v rozpravě za ODS vystoupil Evžen Tošenovský.
